Eine Tradition, die gelebt wird.
Insgesamt 2,5 Tage werden intensiv genutzt, um die neuen Kolleginnen und Kollegen bei Mailänder willkommen zu heißen.
Nach der Unternehmensvorstellung durch Theo Mailänder gibt unsere IT einen Überblick über die Systemwelt. Jeder einzelne Fachbereich verschafft Einblicke in spannende Projekte und die tägliche Arbeit.
Unser QM-Beauftragter nimmt sich viel Zeit, das Managementhandbuch mit Prozessen und Leitlinien von Mailänder vorzustellen, die für die tägliche Arbeit wichtig sind.
Dieser Part ist zu keiner Zeit trockene Materie, sondern wertvolle Orientierung. Es zeigt sich bereits im ersten Kapitel, was bei Mailänder besonders zählt – das Miteinander. Danke Fred!
Das gemeinsame Mittagessen mit Theo in einer kleinen Trattoria ist der Abschluss des Programms und gleichzeitig das Review, um Rückmeldungen zu teilen und das Einarbeitungsprogramm damit immer weiterentwickeln zu können.
„Bei Mailänder fühlt man sich vom ersten Tag, als würde man sich schon ewig kennen und dazu gehören.“ Tomasz Knopek Team Flächenmanagement Karlsruhe.
Wir durften seit Januar insgesamt 26 neue Kolleginnen und Kollegen in Karlsruhe, Stuttgart und Frankfurt begrüßen. Ein großer Dank geht an alle Teamleitenden und das Kollegium für ihren Beitrag und ihr Engagement gerade während der Einarbeitungszeit.